小树时代（深圳前海小树时代互联网金融服务有限公司）是为年轻人提供金融服务的大型综合平台。深圳前海小树时代互联网金融服务有限公司于2014年在深圳前海注册成立，注册资本为1000万元。小树时代为专注于年轻人的互联网金融服务平台。

  在国内A股市场近年来持续震荡的背景下，是否还应坚守“价值>出借”？作为专业的资产管理者，>建信>基金仍然坚持着自己的准则：以基本面为导向的价值出借策略，充分分析经济、行业、公司基本面的发展变化，将其作为出借决策的根基。凭着对市场趋势的准确研判与把握，建信基金旗下产品取得了不俗的>出借收益，为众多持有人奉献了满意的出借回报，同时也收获了连续第二座“金牛基金管理公司”的奖杯。

  坚持价值出借理念

  在建信基金蝉联“金牛基金管理公司”奖的同时，其旗下的明星产品——建信核心精选股票基金，也荣获“三年期股票型金牛基金”奖。除了获得由《中国证券报》等机构评选的金牛奖，建信核心精选还获得了由《上海证券报》等机构评选的“金基金。股票型基金奖(三年期)”、由《证券时报》等机构评选的“三年持续回报股票型明星基金奖”，上演了基金业权威大奖的“帽子戏法”。众多奖项的肯定，源于建信核心精选2012年令人信服的表现：数据显示，截至今年6月14日，该基金最近3年逆市实现22.79%的净值增长率，在同类可比的205只基金中排名第19位；成立以来，取得了91.87%的累计净值增长率，大幅跑赢了同期市场。

  能取得如此卓越的成绩，建信核心精选股票>基金经理——王新艳女士功不可没。从出借策略来看，建信核心精选股票基金通过对宏观经济环境、市场环境、行业特征和公司基本面的深入研究，精选具有良好成长性和价值性的上市公司股票，在有效控制风险的前提下力争实现基金资产的长期稳定增值。

  王新艳认为，建信核心精选的成功，主要源自于建信基金一贯坚持的出借理念“基本面驱动、研究创造价值”，而这又与建信基金企业文化一脉相承，也是建信基金能够在长跑中胜出的决定性因素。建信核心精选很好地贯彻了这一准则，因为只有长期、稳健地取得良好的出借业绩，才能真正实现对持有人利益的维护，而过往经验证明，坚持价值出借，通过对基本面的深入研究，方能创造出稳定可靠的出借收益。

  成功源于团队

  在建信基金，王新艳女士除了是建信核心精选股票基金的基金经理，还担任着公司副总经理的职位。作为中国基金圈中屈指可数的女性高管，王新艳除了将建信核心精选做到了业内领先的位置，还着力打造出了一个稳定、优秀的投研团队。

  良好的团队合作是基金管理公司做好资产管理、取得良好业绩的必要条件，因此建信基金始终坚持团队式的出借管理体制，为其出借业绩的持续稳健表现奠定了基础。基金公司最需要的是人才及有战斗力的团队。具有相对稳定性的投研团队是基金管理公司做好资产管理、取得良好业绩的必要条件。建信基金的企业文化和出借理念，受到一批具备多年从业经验的资深基金经理的认可，并随着公司的发展，通过以老带新，互助互进，最终形成了现阶段较为稳定的投研团队。

  建信基金投研团队中每一个人最为看重的，是建信基金宽松、融洽、良好的互动氛围。在此氛围中，团队成员之间沟通时畅所欲言，既享受其中，也找到了实现个人价值的途径。在这个团队中，没有电影《华尔街》中的冰冷，也没有经常耳闻的丛林法则，只有和而不同的出借氛围。

  就像出借家看待市场一样，每个人都有自身的解读方式，但万变归宗，我们依然可以从中看到一条始终贯穿的主线，那就是建信基金业已形成的出借文化，归根结底是公司“持有人利益重于泰山”文化的体现。